中国医院收入排名（2020年医院收入排行榜）

排行榜 2025年07月24日 14:30 4 三千号

三甲医院医生年薪多少

1、在中国，三甲大医院的医生工资确实可以达到10万及以上。在北京等一线城市的顶尖专科医院和排名前几的综合医院，如阜外医院、同仁医院、积水潭医院等，高级职称医生（正高和副高）的年收入普遍在50-100万之间。即使是这些医院的主治医师，年收入也不会低于30万。

2、正高（主任医师）级别的医生年收入轻松突破百万，副高（副主任医师）年收入普遍在50万至80万之间，即使是主治医师，只要有足够的工作经验，也能确保年收入在30万以上。地方小医院：相较之下，一些小医院，即便位于北京，与大型三甲医院之间的收入差距也相当显著。

3、从年薪看，综合基本工资、绩效奖金和年终奖，通常在10万元至40万元之间。一线城市如北京、上海的三甲医院医生，年薪一般在20万元至40万元；其他大城市或经济欠发达地区相对较低。

华西医院一年营业额多少亿

1、华西医院一年的营业额大约为数十亿元人民币。作为西南地区知名的医疗机构，华西医院凭借其卓越的医疗服务、先进的医疗技术以及广泛的医疗领域覆盖，吸引了大量患者前来就诊。这使得医院的营业额一直保持在较高水平。

2、华西医院一年营业额500亿；华西医院是国内排名第二的医院，一年营业额能达到500亿。根据复旦大学医院管理研究所正式发布的2019年度中国医院排行榜；在综合排名方面，华西医院连续十一年排名第二，其中科研连续十一年得分满分排名首位；排名前三的分别是北京协和医院、四川大学华西医院和中国人民解放军总医院。

3、华西医院一年的营业额高达500亿元人民币。作为国内顶尖的医疗机构之一，华西医院以其卓越的医疗质量和科研水平著称。根据复旦大学医院管理研究所发布的2019年度中国医院排行榜，华西医院在综合排名中连续十一年位居第二，科研实力连续十一年获得满分，位列全国首位。

4、郑州大学第一附属医院年收入218亿元，据不完全统计，包括郑大一附院在内，目前全国至少已有10家公立医院，在近三年预算收入超过了100亿。

医生一般年薪多少万

1、其中初级保健医生年薪约21万美元，专科医生平均年薪38万美元。高薪科室如骨科平均年薪高达53万美元，整形外科平均年薪56万美元，放射科医生平均年薪52万美元；而待遇较差的公卫和预防医学，年薪仅有27万美元。总体来看，全美男医生的平均年薪达45万美元，女性只有37万。

2、综合来看，三甲医院医生的年薪大约在50万至60万元人民币，但具体数额会因个人能力和医院绩效而有所不同。这个薪酬水平反映了医生在医疗行业的专业地位和他们对社会的辛勤付出所得到的回报。

3、在大城市工作的牙科医生，工资过万是非常简单的事情，年薪30万以上较为普遍。在一般地区，牙科医生的工资虽然可能不及大城市，但总体来说，工资过万并不难，具体数额与地区经济发展水平有关。就业前景：牙科医生未来就业前景广阔，随着人们对口腔健康的重视程度提高，牙科医生的需求量急剧增加。

4、医院内部的薪酬体系也引起了广泛关注。普通医生的年收入范围大约在20万到30万之间，而主任级别的医生收入则在40万到50万左右。对于关键主管而言，年薪可能更高，范围在60万到100万之间。这样的收入结构反映了医院内部职位等级和工作职责的不同。值得注意的是，医院的收入和医生的薪酬并不完全对应。

5、不同的城市，不同的医院，不同的医生，不同的科室医生的工资差距都是非常大的。从整体来说，医生的平均年工资在5万块钱到100万以上都有。医生的就业前景怎么样学医就业前景十分广阔。

上海护士工资最高的三甲医院

复旦大学附属中山医院。复旦大学附属中山医院的工资最高。因为这是上海排名第一的公立三甲医院。根本不缺病人，所以医院的效益很好，在这里工作的护工能够拿到的综合收入比其他医院都高。上海一般指上海市。上海市，简称沪或申，是中华人民共和国直辖市、中心城市、超大城市、上海大都市圈核心城市，国务院批复确定的中国国际经济。

复旦大学附属中山医院。因为这是上海排名第一的公立三甲医院，所以医院的收益比较好，在这里工作的护工能够拿到的综合收入比其他医院都高。三甲医院一般指三级甲等医院，是依照中国现行《医院分级管理办法》等的规定划分的医疗机构级别。

复旦附属儿科医院护士的初始工资在扣除金后加上夜班费为每月1000-1600元。奖金方面，根据科室不同，每月大约在800-1400元之间。夜班费根据工作性质不同，普通病房的中夜班各为20元，而急诊、手术室和监护室的夜班费则为100元。

不是医院的问题，是科室的问题。打个比方，华山医院，皮肤科和骨科是招牌。仁济医院，消化科是招牌。那么在那里当护士工资绝对高。